Gender- und Diversitätskompetenzen sind ein wesentlicher Bestandteil professioneller Fähigkeiten im Berufsalltag. Sichtbar wird dies beispielsweise:
Der Micro Credential-Kurs vermittelt Kompetenzen – Wissen und Können zur Umsetzung – von Gender & Diversität u. a. in den Arbeitsfeldern Bildung, Soziales, Politik, Wirtschaft, IT, Verwaltung, Kunst und Kultur. Es werden Good Practices vorgestellt und Maßnahmen für den eigenen Arbeitsbereich konzipiert.
Falls Sie Interesse haben oder sich informieren möchten, schreiben Sie uns ein Mail und wir laden Sie zur Info-Veranstaltung ein.
Mo 29.6. von 15-16 Uhr > Zur Anmeldung
Do 16.7. von 15-16 Uhr > Zur Anmeldung
Di 25.8. von 16-17:00 Uhr > Zur Anmeldung
Auftaktveranstaltung am 5.10.26 von 17-18:30 Uhr.
Dr.in Kirstin Mertlitsch
Micro Credential – Lehrgang umfasst 4 ECTS (ca. 100 Stunden)
Zertifikatsverleihung nach positiver Absolvierung aller Lehreinheiten und Abschlussprüfung
250,- Euro
Externe Förderungen sind ggf. möglich. Siehe z. B. beim Land Kärnten.
Wir starten im Wintersemester 2026. Die Lehrveranstaltungen finden ca. alle 3 Wochen an einem Freitagnachmittag und an einem Samstag statt.
Der Lehrgang endet im Februar 2027.
Mindesteilnehmendenzahl: 5 Personen
Das konkrete Lehrveranstaltungsprogramm folgt in Kürze.
Erkenntnisse gewinnen
Perspektiven entwickeln
Potenziale entfalten
Gesellschaftliches Verständnis
Wissen über soziale Strukturen, Macht-verhältnisse und Diskriminierung vertiefen
Gerechtigkeit fördern
Gleichberechtigung und Inklusion aktiv mitgestalten
Persönliche Weiterentwicklung
kritisches Denken und Sensibilität für Diversität intensivieren
Wettbewerbsvorteil für Unternehmen
Innovation, Produktivität und Teamdynamik durch Diversitäts-Fachwissen verbessern
Rechtliche Vorgaben
Kenntnisse über Antidiskriminierungsgesetze und Gleichstellungsrichtlinien für Compliance und HR-Strategien erlangen
Berufliche Vielseitigkeit
CSR, Personalmanagement, Beratung, NGOs und öffentliche Institutionen diverser gestalten
4 ECTS, 1 Semester, 8 Einheiten je max. 4 Stunden
Kick-Off: 5. Oktober, von 17:00 – 19:00 Uhr
Block 1 | Fr. 16.10. 13:30-18:30 Uhr & Sa. 17.10. 10:00- 15:00 Uhr
Was bedeutet Gender und Diversität?
Block 2 | Fr. 13.11. 13:30-18:30 Uhr & Sa. 14.11. 10:00- 15:00 Uhr
Gender und Diversität in Organisation, Kommunikation und Führung: Wo begegnen uns Gender und Diversität in der Arbeit und in Organisationen?
Block 3 | Fr. 11.12. 13:30-18:30 Uhr & Sa. 12.12. 10:00- 15:00 Uhr
Antidiskriminierung, Gleichstellung und Gleichbehandlung: In welchen Arbeits- & Tätigkeitsbereichen sind diese besonders relevant? Wie wirkt sich Diskriminierung aus? Was bedeutet Antidiskriminierung und Gleichstellung?
Abschluss:
Wie kann das erworbene Wissen im Arbeitsalltag angewendet werden?
