The baby and the bathwater: on the need for substantive–methodological synergy in organizational research

 

 

Mit dem Titel: „The baby and the bathwater: on the need for substantive–methodological synergy in organizational research“ wurde eine neue Publikation mit Univ.-Prof. Dr. Heiko Breitsohl in Industrial and Organizational Psychology veröffentlicht.

Hier geht es zu der Publikation.

Future of Work HR Kongress

Am 22.09. und 23.09. 2021 fand in Kaprun/Salzburg der Future of Work HR Kongress für Westösterreich statt. Entscheidungsträger*innen, Personalverantwortliche sowie Rechtsberater*innen und Wissenschaftler*innen diskutierten gemeinsam über neue Lösungsansätze und Best Practice Beispiele mit Blick auf zukünftige Herausforderungen im Personalwesen.

Die Abteilung für Personal, Führung und Organisation (PFO) war an diesem für die Vernetzung und den Austausch bestimmten Personalkongress beteiligt. So moderierte Univ.-Ass.in Claudia Christina Kitz, MSc einen der 18 Workshops zum Thema „Wege zur Überbringung schlechter Nachrichten am Beispiel von Kündigungen.“

Weitere Informationen zur Tagung finden Sie unter https://west.futureofwork.co.at/.

Herbstworkshop 2021 in Düsseldorf

Auch dieses Jahr fand der Herbstworkshop der Wissenschaftlichen Kommission Personal in Düsseldorf am 17. und 18. September statt.

Die Abteilung für Personal, Führung und Organisation war ebenso wie in den Vorjahren bei der Konferenz vertreten. So referierte Univ.-Ass.in Lena Zöhrer am Donnerstag zu ihrem aktuellen Forschungsprojekt in Zusammenarbeit mit Prof. Heiko Breitsohl, Dr. Sascha Ruhle und Dr.in Corinna Steidelmüller mit dem Titel „Effects of sickness presenteeism and sickness absenteeism on subsequent career events“.

Univ.-Ass. Claudia Kitz stellte am Freitag mit „It’s all about context: Leader apprehensions and employee perceptions in layoff and denied promotion encounters” erste Projektergebnisse in Zusammenarbeit mit Prof. Breitsohl und Prof. Kai Bormann vor. Zudem referierte Lena Zöhrer im Rahmen einer online Parallelveranstaltung für Nachwuchswissenschaftler*innen aus dem deutschsprachigen Raum am 15. September über ihr Dissertationsvorhaben im Forschungsfeld Personal & Organisation.

Weitere Informationen zu den Beiträgen des Herbstworkshops sind unter http://hermes.hsu-hh.de/kommissionpersonal/herbstworkshop-2021/ abrufbar.

Studierende AUFGEPASST – Praxissemester Kelag

Liebe Studierende,

wir möchten euch darauf Aufmerksam machen, dass die Kelag wieder interessante Praxissemsterplätze für Studierende von Personal, Führung und Organisation anbietet.

Bitte seht euch vorab unsere Praxisrichtlinien an und die untenstehenden LV-Karten

Bewerbt euch bitte ausschließlich über das Online-Bewerbertool auf www.kelag.at/studienpraktikum.

Die Bewerbungsfrist endet mit 21.11.2021.

Der Onlinebewerbung ist ein Anschreiben, ein Lebenslauf sowie der aktuelle Studienerfolgsnachweis (Transcript of Records) beizufügen!